第一章總則
第一條為了加強(qiáng)公司內(nèi)部安全管理，預(yù)防和減少案件的發(fā)生，保證企業(yè)財(cái)產(chǎn)和職工的人身安全，根據(jù)中華人民共和國國務(wù)院令（第421號）《企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》，特制定本治安管理制度。
第二條公司的治安保衛(wèi)工作貫徹“預(yù)防為主、單位負(fù)責(zé)、突出重點(diǎn)、保障安全”的方針，采取技防、人防相結(jié)合的方法，杜絕各類案件的發(fā)生。
第三條各單位要認(rèn)真遵守國家法律、法規(guī)和企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度，確定各級各崗安全責(zé)任人，明確逐級崗位治安保衛(wèi)指責(zé)，逐級落實(shí)安全保衛(wèi)責(zé)任。
第二章逐級治安保衛(wèi)責(zé)任制
第四條公司法定代表人是公司治安保衛(wèi)工作第一責(zé)任人，對公司的安全保衛(wèi)工作全面負(fù)責(zé)，其職責(zé)是：
(一) 貫徹執(zhí)行國家和集團(tuán)公司各項(xiàng)法律法規(guī)，保障公司安全保衛(wèi)工作符合規(guī)定，掌握本公司的治安情況，全面負(fù)責(zé)本公司的治安安全工作。
(二) 將治安安全工作與本公司的各項(xiàng)工作統(tǒng)籌安排，為做好安全保衛(wèi)工作提供必要的經(jīng)費(fèi)和組織保障。
(三) 組織安全檢查，督促落實(shí)隱患整改，及時(shí)處理治安防范工作中發(fā)現(xiàn)的問題。
(四) 建立健全治保會組織，對治保會的工作給與人、財(cái)、物的支持，審核批準(zhǔn)符合本公司實(shí)際的治安突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。
(五) 協(xié)助做好一般治安案件的報(bào)告、調(diào)查、處理工作。第五條公司分管安全保衛(wèi)工作的行政副職是公司的治安安全管理人，對公司的治安保衛(wèi)第一責(zé)任人負(fù)責(zé)，具體組織落實(shí)本公司的治安保衛(wèi)工作，其職責(zé)是：
1. 擬定年度治安保衛(wèi)工作計(jì)劃，組織實(shí)施日常治安保衛(wèi)管理工作。
2. 組織建立健全本公司治安保衛(wèi)規(guī)章制度和治安突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。
3. 組織公司的治安法規(guī)、防范技能的宣傳教育和培訓(xùn)活動。
4. 組織實(shí)施安全防范檢查和夜查及治安隱患整改工作。
5. 組織對公司內(nèi)重點(diǎn)防范部位的技防設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)。
第六條各車間、各部門、各單位治安保衛(wèi)負(fù)責(zé)人職責(zé)：各車間、各部門、各單位治安保衛(wèi)負(fù)責(zé)人由主要領(lǐng)導(dǎo)（行政正職）兼任，全面負(fù)責(zé)本車間、本單位的治安保衛(wèi)工作，其職責(zé)是：
(一) 向內(nèi)部職工傳達(dá)貫徹國家法律法規(guī)及上級治安保衛(wèi)文件、指示和有關(guān)會議精神，并組織落實(shí)。
(二) 組織制定、修改本車間、本單位治安防范規(guī)章制度，落實(shí)治安保衛(wèi)責(zé)任制。
(三) 對內(nèi)部職工進(jìn)行經(jīng)常性的宣傳教育，提高全體職工的安全防范意識。
(四) 每月組織一次全面治安防范檢查，對檢查出的隱患和不安全因素進(jìn)行登記，并認(rèn)真組織研究整改解決。本單位解決不了的，及時(shí)向公司治安保衛(wèi)負(fù)責(zé)人或安全保衛(wèi)部門報(bào)告，在未解決前采取有效的臨時(shí)性防范措施，確保不發(fā)生案件。
(五) 每月向公司安全保衛(wèi)部書面匯報(bào)一次本車間的治安保衛(wèi)工作情況。
第七條工段、班組治安保衛(wèi)責(zé)任人職責(zé)
工段、班組治安保衛(wèi)責(zé)任人由工段、班組長兼任，全面負(fù)責(zé)本工段、班組的治安保衛(wèi)工作，其職責(zé)是：
(一) 利用工段班組會、班前會隨時(shí)向職工進(jìn)行治安防范宣傳教育，提高職工自覺遵守法律法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度的意識
(二) 制定各崗位治安保衛(wèi)責(zé)任制和本工段班組治安保衛(wèi)工作要求及預(yù)防治安突發(fā)事件的具體措施，并將治安防范責(zé)任制落實(shí)到每個(gè)職工。
(三) 每月對所管轄的區(qū)域進(jìn)行安全防范檢查，發(fā)現(xiàn)不安全隱患不安全因素要及時(shí)解決，解決不了的及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
第八條職工的治安保衛(wèi)職責(zé)
(一) 認(rèn)真學(xué)習(xí)、嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和公司各項(xiàng)治安防范制度。
(二) 每班對本單位進(jìn)行一次治安防范檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素主動進(jìn)行解決，解決不了的及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映。
(三) 發(fā)現(xiàn)可疑人、可疑現(xiàn)象及時(shí)向保衛(wèi)部門反映。
第三章治安保衛(wèi)組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)
第九條公司設(shè)立治安保衛(wèi)委員會第十條治安保衛(wèi)委員會職責(zé)：
(一) 組織和領(lǐng)導(dǎo)全公司職工貫徹執(zhí)行國家的法律法規(guī)及上級有關(guān)治安保衛(wèi)工作指示。組織制定公司治安保衛(wèi)工作管理規(guī)定。
(二) 將治安保衛(wèi)工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作同計(jì)劃、同布置、同檢查、同總結(jié)、同評比、同獎懲。
(三) 認(rèn)真貫徹“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，組織實(shí)施治安保衛(wèi)責(zé)任制，簽訂治安保衛(wèi)責(zé)任書，使治安保衛(wèi)工作真正落到實(shí)處。
(四) 組織部署公司的安全防范教育和防范檢查，研究和提出解決重大治安隱患和不安全因素意見，并責(zé)成有關(guān)部門及時(shí)解決，或采取有效的預(yù)防措施。
(五) 定期組織召開治保工作會，學(xué)習(xí)貫徹上級有關(guān)文件，研究布置治安保衛(wèi)工作，定期向上級匯報(bào)治安保衛(wèi)工作情況。
第十一條公司治安保衛(wèi)委員會下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在安全保衛(wèi)部，（辦公室主任由安保部部長兼任）負(fù)責(zé)日常的治安管理、監(jiān)督、檢查、考核工作，其職責(zé)是：
(一) 根據(jù)上級有關(guān)治安保衛(wèi)工作指示，制定貫徹落實(shí)工作計(jì)劃和實(shí)施方案。
(二) 制定修改公司各級治安保衛(wèi)責(zé)任制和治安防范制度并督促檢查落實(shí)。
(三) 采取多種形式對職工進(jìn)行宣傳教育，提高職工的安全防范意識和法制觀念。
(四) 確定公司的重點(diǎn)防范部位，制定安全管理措施和應(yīng)急預(yù)案。
(五) 負(fù)責(zé)組織全公司的治保會活動，開展經(jīng)常性的安全大檢查，對查出的隱患，監(jiān)督有關(guān)單位落實(shí)整改。
(六) 對公司內(nèi)在治安防范工作上存在的問題及時(shí)提出整改建議，制定改進(jìn)辦法和措施。
(七) 對在治安保衛(wèi)工作中做出突出成績的集體和個(gè)人，提出表彰獎勵(lì)意見；對在工作中瀆職、失職等嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任或違反制度給企業(yè)造成損失的單位及個(gè)人提出考核處理意見。
(八) 負(fù)責(zé)公司治安保衛(wèi)工作總結(jié)、評比和獎勵(lì)、定期向公司治保會報(bào)告工作情況。
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